近日，一位选调生因不满分配地点，自称为“戈壁滩小县城”禁锢，申请取消录用，引发社会热议。此事件凸显了部分青年面对基层艰苦环境的逃避心态，与国家推动乡村振兴的战略背道而驰。

 

        作为高素质年轻干部，选调生应肩负服务基层、推动地方发展的重要任务。但部分青年人缺乏吃苦耐劳精神和责任感，对基层工作认识不足，表现出退缩态度。这不仅影响个人成长，也损害基层工作的正常运行，降低社会对基层的认同。追梦青年应勇于面对挑战，在艰苦环境中锤炼自己，实现人生价值。青年干部应树立正确观念，积极投身基层工作，为国家发展贡献力量。只有这样，才能推动乡村振兴战略的实施和基层治理能力的提升。

 

        基层是年轻干部磨砺本领的“砺剑石。”“老百姓的幸福生活是干出来的。”在基层，年轻干部面对的是最真实的民生问题，解决的是最具体的群众需求。河北省平山县西柏坡村“村官”李丽，扎根基层，带领村民发展特色农业，实现了村庄的脱贫致富。通过在基层的实践，不仅增长见识、积累经验，更培养出务实担当的工作作风。基层工作不仅是服务群众，更是磨砺自我的过程，能够增强解决实际问题的能力，为未来的更高岗位打下坚实基础。

 

        基层是年轻干部砥砺成长的“摇篮地”。“要到基层去，到群众中去，把论文写在祖国的大地上。”在基层，年轻干部面对的是最真实的民情，解决的是最具体的民生问题，这里是他们增长才干、锤炼作风的最好地方。湖北省黄冈市团风县的第一书记刘亚男，在偏远山区村工作期间，带领村民修路、发展旅游产业，取得显著成效。通过在基层的磨炼，年轻干部不仅可以深入了解国情民情，提高解决实际问题的能力，还能培养扎实的工作作风和强烈的责任感。

 

        基层是年轻干部涵养智慧的“肥沃田”。“要在复杂环境中经风雨、见世面，长才干、壮筋骨。”在基层，年轻干部面对最现实的问题和最真实的民情，这是他们锻炼能力、提升素质的最佳场所。四川省凉山州昭觉县的第一书记王瑛，她通过深入调研和实地走访，带领村民开展精准扶贫，取得了显著成效。基层的经历让她迅速成长为一名优秀的基层干部。通过在基层的历练，年轻干部不仅能够培养解决实际问题的能力，还能树立扎实的工作作风和为民服务的初心。

 

       艰难困苦，玉汝于成。追梦的路上总会充满挑战与艰辛，但这正是磨炼我们意志、提升我们能力的绝佳机会。作为新时代的青年，我们应该勇敢地面对挑战、拥抱挑战，在戈壁滩的广阔天地中书写属于我们自己的精彩篇章。(本报评论员 陈文华）

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