中央就整治形式主义为基层减负专项工作机制会议再次重申了“减负”不等于“减责任”、“减担当”的原则。这一重申不仅体现了对基层干部的深切期望，更是对国家治理体系和治理能力现代化进程的精准把握。

        近年来，随着改革措施的不断深化，基层工作所面临的挑战日益严峻。为此，各级党委政府积极出台减负措施，旨在为基层干部松绑解压。然而，在实际操作中，形式主义的减负现象层出不穷，如弄虚作假、编造数据以应付上级检查，或沉迷于开会发文、层层加码，导致基层干部疲于奔命。这些形式主义的减负做法，不仅违背了减负的初衷，更对基层工作造成了严重的危害。它们削弱了基层干部的责任心和使命感，助长了不正之风，破坏了政治生态，影响了基层工作的质量和效率。

        为了解决这些问题，我们需要从多个方面入手。首先，加强思想教育，引导基层干部树立正确的政绩观和事业观，增强责任感和使命感。其次，优化考核评价机制，简化程序、减少项目、提高质量，避免让基层干部陷入繁琐的考核之中。此外，强化制度建设，建立健全减负工作的长效机制，确保减负政策的有效落实。最后，加强监督检查，严肃查处形式主义、官僚主义等不正之风，维护基层工作的良好秩序。

        担当是减负工作的最好注脚。减负只是手段，真正的目的是让基层干部更加积极地担当起自己的职责和使命。只有这样，才能推动基层工作不断取得新的成效。因此，我们应该将减负与担当紧密结合起来，以担当精神引领减负工作向更高层次发展。

        在此，我们呼吁广大基层干部深刻领会会议精神，切实把思想和行动统一到中央的决策部署上来。让我们携手共进、共同努力，以更加饱满的热情和更加扎实的作风投入到基层工作中去，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己的力量！（陈文华）